aktea

Αναγνωρίζονται, γίνονται σεβαστές και ανταμείβονται: η Aktea ζητά δίκαιη μεταχείριση και φωνή για τις γυναίκες στην αλιεία και την υδατοκαλλιέργεια

 Πάνω από 40 οι αλιείς από 9 κράτη μέλη συγκεντρώθηκαν για τρεις ημέρες για να ευαισθητοποιήσουν τους πολίτες σχετικά με την εργασία τους, την ανάγκη για ισότητα των φύλων και τη σημαντική συμβολή τους στην ευρωπαϊκή αλιεία.

Βρυξέλλες, Βέλγιο, 27^h Φεβρουάριος 2019 - 40 γυναίκες επαγγελματίες από τον τομέα της αλιείας μικρής κλίμακας, από τις Κάτω Χώρες, την Ιρλανδία, την Ισπανία, τη Μάλτα, την Κύπρο, την Ιταλία, την Κροατία, τη Γαλλία και τις Αζόρες συγκεντρώθηκαν στις Βρυξέλλες επί 3 ημέρες από τις 24 έως τις 26 Φεβρουαρίου, για να αναζωογονήσουν, να ανανεώσουν και να επαναλειτουργήσουν το Ευρωπαϊκό Δίκτυο Γυναικών στην Αλιεία και την Υδατοκαλλιέργεια AKTEA.

Η ενίσχυση των οργανώσεων των ανδρών και των γυναικών επαγγελματιών και η συμμετοχή τους στη διακυβέρνηση αποτελεί βασικό μέρος του έργου "Mainstreaming small-scale low impact fisheries in the Mediterranean", το οποίο υλοποιείται από το Low Impact Fishers of Europe (LIFE) με την υποστήριξη του Ιδρύματος MAVA (https://lifeplatform.eu/eu-projects-2/). Η πανευρωπαϊκή συνάντηση συνδιοργανώθηκε από την AKTEA και το LIFE, σε συνεργασία με την Ευρωπαϊκή Οικονομική και Κοινωνική Επιτροπή (ΕΟΚΕ), χάρη στο έργο αυτό.

Σε μια βιντεοσκοπημένη ομιλία στη συνάντηση, Ο Ευρωπαίος Επίτροπος Περιβάλλοντος, Ωκεανών και Αλιείας, κ. Virginijus Sinkevičius, αναγνώρισε ότι υπάρχει ακόμη πολύς δρόμος για να δοθεί στις γυναίκες η θέση που τους αξίζει. Παρατήρησε ότι πολλές οικογενειακές επιχειρήσεις στον τομέα της αλιείας μικρής κλίμακας βασίζονται στις γυναίκες για διοικητικές και χειρωνακτικές εργασίες στην ακτή, οι οποίες "δεν αμείβονται, δεν ανταμείβονται και δεν αναγνωρίζονται". Αυτό θέτει τις γυναίκες σε πολύ επισφαλή κατάσταση, είπε. Δήλωσε περαιτέρω ότι είναι απαράδεκτο στο 21^st αιώνα οι γυναίκες να υποεκπροσωπούνται τόσο έντονα στην επίσημη διακυβέρνηση και στα όργανα λήψης αποφάσεων των επαγγελματικών οργανώσεων. Τόνισε τις δυνατότητες του Ευρωπαϊκού Ταμείου Θάλασσας και Αλιείας (ΕΤΘΑ) να αντιμετωπίσει τα ελλείμματα στην ισότητα των φύλων και υπογράμμισε τη δέσμευσή του για την προώθηση της κοινωνικής διάστασης της αλιείας - συμπεριλαμβανομένης της ισότητας των φύλων και του ρόλου των γυναικών στην αλιεία - κατά την εφαρμογή της Κοινής Αλιευτικής Πολιτικής, η οποία θα αναθεωρηθεί έως τις 31 Δεκεμβρίου 2022.

Την πρώτη ημέρα, οι συμμετέχοντες -συλλέκτες οστρακοειδών και φυκιών, καπετάνιοι σκαφών, χειριστές εργαλείων, επιχειρηματίες που ασχολούνται με την επεξεργασία ψαριών, την εμπορία και τον "pesca-tourism", καθώς και μέλη οικογενειών αλιέων που υποστηρίζουν οικογενειακές επιχειρήσεις- συναντήθηκαν ανεπίσημα, γνώρισαν ο ένας την κατάσταση του άλλου και άρχισαν να διαμορφώνουν σχέδια για το μέλλον.

Η δεύτερη ημέρα, που φιλοξενήθηκε από την ΕΟΚΕ, ήταν αφιερωμένη σε ένα εργαστήριο για την ανάπτυξη ικανοτήτων, όπου οι συμμετέχοντες έμαθαν για το πώς οι ευρωπαϊκές αλιευτικές και κοινωνικές πολιτικές, αν εφαρμοστούν σωστά, θα μπορούσαν να κάνουν τη διαφορά στα μέσα διαβίωσής τους.  Ο κ. Gabriel Sarró Iparraguirre, εισηγητής της ΕΟΚΕ για την κοινωνική διάσταση της αλιείας, καλωσόρισε τους συμμετέχοντες. Βασιζόμενος στη δική του πολυετή εμπειρία από την εργασία του στη θάλασσα στον τομέα της αλιείας, εξήγησε ότι είναι οι γυναίκες - σύζυγοι, μητέρες και κόρες - που δίνουν αξία στην ευρωπαϊκή αλιεία. Αποτελούν την κινητήρια δύναμη και τη σταθερή πηγή υποστήριξης της εργασίας που επιτελούν οι άνδρες, είπε. Ο Brian O'Riordan, Εκτελεστικός Γραμματέας του LIFE, υπογράμμισε πώς οι αλιευτικές πολιτικές της Ευρώπης έχουν γίνει θύματα της ίδιας τους της επιτυχίας- προωθώντας την αυξημένη παραγωγικότητα και την τεχνολογική πρόοδο, η βιομηχανική αλιεία έχει εξαντλήσει τις ευρωπαϊκές θάλασσες και έχει περιθωριοποιήσει τα παραδοσιακά οικογενειακά μέσα διαβίωσης μικρής κλίμακας, τα οποία θα μπορούσαν να κάνουν τη διαφορά, αν τους δινόταν η ευκαιρία.

Η Κάτια Φραγκούδη, μία από τις ιδρύτριες του AKTEA το 2006, τόνισε πώς η ισότητα των φύλων αποτελεί θεμελιώδη αρχή της Ευρωπαϊκής Ένωσης, με ίση αμοιβή για εργασία ίσης αξίας που περιλαμβάνεται στη Συνθήκη της Ρώμης του 1957. Παρά τη σημαντική πρόοδο που έχει σημειωθεί σε ευρωπαϊκό επίπεδο τα τελευταία χρόνια όσον αφορά τις πολιτικές και τη νομοθεσία για την ίση μεταχείριση, την ενσωμάτωση της διάστασης του φύλου και παρά την επαναβεβαίωση της ισότητας των φύλων στην Ένωση στη Συνθήκη της Λισαβόνας του 2007, η ισότητα των φύλων εξακολουθεί να αποτελεί έναν πολύ παραμελημένο τομέα στον τομέα της αλιείας σε επίπεδο κρατών μελών.

Η Marja Bekendam, η απερχόμενη πρόεδρος της Aktea, τόνισε τις προόδους που σημείωσαν οι γυναικείες οργανώσεις κατά τη διάρκεια των 10 ετών που προεδρεύει της Aktea. Τόνισε ότι, παρά την πρόοδο αυτή, υπάρχει ακόμη πολύς δρόμος να διανυθεί, ιδίως για να συμμετάσχουν οι γυναίκες ουσιαστικότερα στα συμβουλευτικά συμβούλια και να ενσωματωθούν περισσότερο σε άλλα όργανα λήψης αποφάσεων.

Οι συμμετέχοντες μίλησαν με πάθος για την ανάγκη πολιτικών για την αλιεία χωρίς αποκλεισμούς, οι οποίες θα βασίζονται σε κοινωνικοοικονομικά δικαιώματα και θα εφαρμόζονται μέσω Κανονισμοί και συστήματα της ΕΕ προσαρμοσμένα ώστε να επιτρέπουν δίκαιες και ασφαλείς συνθήκες εργασίας. Όπως υπογράμμισε ο εκπρόσωπος της Farnet, πρόσφατες μελέτες δείχνουν ότι οι γυναίκες είναι βασικοί μοχλοί αλλαγής και διαφοροποίησης των δραστηριοτήτων (όπως στον τουρισμό, τα εστιατόρια ή το άμεσο μάρκετινγκ), παρέχοντας σημαντικό μερίδιο του εισοδήματος για τις οικογένειές τους, αλλά πολύ συχνά οι άνδρες παραμένουν ιδιοκτήτες της επιχείρησης.

Η ζωτική σημασία των γυναικών στις παραδόσεις και στον πολιτιστικό ιστό καταδείχθηκε στις παρουσιάσεις που έκαναν οι συμμετέχοντες, καθώς και στις τα σημαντικά κοινωνικοοικονομικά και περιβαλλοντικά οφέλη που παράγουν. Η ενδυνάμωση και η ένταξή τους αποτελούν προϋπόθεση για τη βιώσιμη διαχείριση των αλιευτικών δραστηριοτήτων και τη διατήρηση του θαλάσσιου περιβάλλοντος. Έγιναν εκκλήσεις για τη διοχέτευση της χρηματοδότησης του ΕΤΘΑ στην κατάρτιση και την ανάπτυξη ικανοτήτων ειδικά για τις γυναίκες σε τομείς όπως η πληροφορική, η λογιστική, η διοίκηση επιχειρήσεων και η επικοινωνία. Διαπίστωσαν επίσης την ανάγκη δημιουργίας επίσημων ενώσεων και οργανώσεων για να ακουστεί η φωνή τους, για να συμμετέχουν στις διαδικασίες λήψης αποφάσεων, καθώς και την ανάγκη λήψης μέτρων για την αποτροπή της εξαφάνισης του επαγγέλματός τους, το οποίο κινδυνεύει από την έλλειψη ανανέωσης των γενεών.

Οι συμμετέχουσες γυναίκες πέρασαν την τελευταία ημέρα συζητώντας πώς θα επισημοποιηθεί η συνεργασία μέσω του AKTEA και συμφωνώντας σε δράσεις προτεραιότητας βραχυπρόθεσμα και μεσοπρόθεσμα. Συγκροτήθηκαν ομάδες εργασίας για την ανάπτυξη προτάσεων. Η απερχόμενη πρόεδρος της Aktea, Marja Bekendam, μοιράστηκε πόσο πολύ η Aktea και η αλληλεγγύη και η υποστήριξη που έλαβε όλα αυτά τα χρόνια βοήθησαν την ίδια και την οικογενειακή της επιχείρηση σε δύσκολες στιγμές.

Έχει υποβληθεί αίτημα για επίσημη συνάντηση με τον Επίτροπο Virginijus Sinkevičius στο εγγύς μέλλον για να συζητήσουν πώς η εφαρμογή της ΚΑλΠ μπορεί να γίνει χωρίς αποκλεισμούς.

*******

Επίσημες φωτογραφίες της εκδήλωσης εδώ

Δείτε τις επίσημες παρουσιάσεις των ομιλητών εδώ: Aktea- Marja Bekendam ; Aktea - Katia Frangoudes ; LIFE - Brian O'Riordan ; Farnet - Gilles Van de Walle ; Amarcarril ; Amarturmar ; Amarturmar II ; Federacion redeiras ; Anmupesca .